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Chez MLP, nous nous soucions de nos clients et de leurs clients, nous nous soucions de nos collègues, nous nous soucions des expériences que nous vivons, nous nous soucions des résultats que nous obtenons et nous nous soucions de notre impact sur l'environnement et la communauté. Ainsi, nous nous soucions de notre impact sur l'environnement et la communauté,

Être reconnu pour le travail accompli est un désir humain universel. Le soutien et la reconnaissance vont de pair, mais faites-vous suffisamment d'efforts pour que vos employés se sentent à la fois soutenus et reconnus ? La reconnaissance est l'acte de