Benefícios e recompensas para os empregados
Na MLP, preocupamo-nos com os nossos clientes e os seus clientes, preocupamo-nos com os nossos colegas de trabalho, preocupamo-nos com as experiências que proporcionamos, preocupamo-nos com os resultados que alcançamos e preocupamo-nos com o nosso impacto no ambiente e na comunidade. Assim,
Manter a dinâmica das recompensas para os clientes
No sector do reconhecimento e da recompensa, os programas baseados em pontos têm sido tradicionalmente um excelente método de envolvimento da marca. No entanto, de acordo com uma pesquisa recente da YouGov, o apelo dos programas baseados em pontos diminuiu nos últimos dois anos. 81% dos britânicos consideram que os programas baseados em pontos